IFEC assure la formation par contrat d’alternance

Chaque profession évolue et la formation en alternance permet d’augmenter les compétences des salariés en fonction des besoins et des attentes des instituts, spas et centres de bien-être.

Les formations dispensées par notre organisme de Caen, l’IFEC, proposent des qualifications et des diplômes, de niveau III à IV, reconnus par des organismes d’État.

Par le contrat d’apprentissage en alternance, vous améliorez votre expérience professionnelle et gagnez en performances techniques dans les métiers de la coiffure, de l’esthétique et du spa.

Des questions au sujet du contrat d’apprentissage ? Des renseignements à propos de nos formations en alternance ?

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Contrat de professionnalisation à Caen 3

Comment est financée la formation ?

Le contrat d’apprentissage est un moyen de faciliter l’accès à une formation sur le plan financier.

En région Normandie, et donc dans notre organisme IFEC de Caen, une partie des frais liés au contrat d’apprentissage est prise en charge par un OPCO (Opérateurs de compétences). Celui-ci participe au financement de la formation en alternance pour leur compte, en tant qu’organisme professionnel.

Si le contrat d’apprentissage est signé avec un organisme public, notamment une collectivité locale, l’OPCO ne participe pas au financement. C’est l’employeur, en sa qualité d’institution publique, qui prend en charge les coûts de la formation en alternance.

Le statut de salarié est une obligation si ce n’était pas le cas auparavant. D’autres financements sont possibles par le biais du compte personnel de formation (CPF), le congé individuel de formation (CIF), la prise en charge par les entreprises, les OPCA, l’AGEFIPH, Pôle Emploi et le financement personnel.

Types de formations

Formation Esthétique en alternance

Sont concernées nos formations de Brevet Professionnel Esthétique Cosmétique Parfumerie et de Titre Patricien Animateur de SPA.

L’organisation de cette formation définit les modalités de l’alternance à raison de 2 jours / semaine de cours en présentiel à l’IFEC (mardi et mercredi) pour 3 jours / semaine de pratique chez l’employeur. Cette planification varie sensiblement en tout début de formation (septembre), ainsi qu’en période d’examen (juin).

Formation Coiffure en alternance

Ceci concerne les diplômes de Mention Complémentaire Coupe Couleur et de Brevet Professionnel Coiffure.

De même que pour les contrats d’apprentissage en esthétique, ces formations coiffure en alternance suivent l’organisation suivante : 2 jours / semaine de cours à l’IFEC (mardi et mercredi) contre 3 jours / semaine chez l’employeur. Une adaptation de ce calendrier est prévue en début de cursus et en période d’examen (septembre de la 1^e année et juin de la 2^e).

À qui s’adresse un contrat en alternance ?

Ce contrat d’apprentissage est ouvert à toute personne âgée de 16 à 29 ans, sortant d’école privée ou publique, en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle. Il donne lieu à un statut de salarié, ce qui n’était pas le cas auparavant.

Il existe des cas dérogatoires d’accès aux formations en alternance :

Avant 16 ans :
- si âgé·e de 15 ans au début de la formation, à condition de justifier d’avoir terminé le premier cycle de scolarité de l’enseignement secondaire (fin de 3ᵉ)
- si âgé·e de 14 ans au début de la formation, à condition d’avoir 15 ans avant la fin de l’année civile (mois de décembre suivant la rentrée scolaire). Le contrat d’apprentissage ne peut en effet être signé que si l’élève a 15 ans échu.
Après 29 ans :
- pour un public spécifique : personne en situation de handicap dans le cadre d’un contrat d’apprentissage aménagé, personne en cours de création ou de reprise d’entreprise, sportif de haut niveau et apprenti en poursuite d’études (pour un diplôme de niveau supérieur).

Diplôme d’État

Élèves tous publics

Excellent taux de réussite

Rigueur